Ocena ryzyka psychospołecznego — pakiet – Pakiet do oceny ryzyka psychospołecznego: kwestionariusz, instrukcja, zestawienie wyników i plan działań.
Kogo dotyczy
Dla każdego pracodawcy – jako element oceny ryzyka zawodowego (art. 226 KP).
Co zawiera pakiet
- Kwestionariusz
- Instrukcja przeprowadzenia badania
- Zestawienie wyników
- Karta oceny stresu dla stanowiska
- Plan działań
- Informacja dla pracowników
Podstawa prawna
- art. 226 KP; rozporządzenie w sprawie ogólnych przepisów BHP z 1997 r. § 39a
Jak wdrożyć dokumenty z pakietu
- Przeczytaj dołączoną instrukcję wdrożenia i sprawdź, które dokumenty są dla Ciebie obowiązkowe.
- Uzupełnij pola oznaczone kolorem danymi firmy.
- Jeśli przepisy tego wymagają, uzgodnij lub skonsultuj treść z przedstawicielami pracowników.
- Podaj dokumenty do wiadomości pracowników i zbierz oświadczenia o zapoznaniu.
Najczęściej zadawane pytania
Czy badanie jest anonimowe?
Tak – kwestionariusz jest przygotowany do anonimowego wypełnienia.
Jak często je powtarzać?
Zalecane co 1–2 lata.
W jakiej formie otrzymam dokumenty?
Jako pliki Word (.docx) do edycji – pobierasz je od razu po zapłacie.
Wzór należy dostosować do warunków konkretnego zakładu pracy. Nie stanowi porady prawnej.
